Como Usar Business Analytics Para Melhorar Sua Performa

27 Nov 2018 11:47
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<h1>Como Trazer Mais Visitantes Para o Blog Da Sua Corpora&ccedil;&atilde;o?</h1>

<p>S&Atilde;O PAULO - Criar o curr&iacute;culo sempre gera muitas perguntas e inseguran&ccedil;as, mesmo se voc&ecirc; prontamente &eacute; um profissional experiente. E se est&aacute; iniciando prontamente, com pouca experi&ecirc;ncia, preencher uma p&aacute;gina inteira podes ser uma tarefa custoso. Michelle Aikman &eacute; consultora de carreira e co-fundadora e do “Adventure Learning of Cerno” um website que colabora as pessoas a darem um impulso em tuas vidas profissionais.</p>

<p>Em entrevista ao Business Insider, ela deu dicas a respeito as como fazer um curr&iacute;culo que nenhum recrutador vai deixar passar. De acordo com Aikman, um dos erros mais comuns que candidatos a uma vaga cometem &eacute; botar no curr&iacute;culo s&oacute; o que realizam ou fizeram, mas n&atilde;o os resultados destas tarefas. Como por exemplo, se voc&ecirc; &eacute; um estrategista de m&iacute;dias sociais, n&atilde;o diga s&oacute; que voc&ecirc; administrava as contas das m&iacute;dias sociais da organiza&ccedil;&atilde;o. Em vez disso, deixe os n&uacute;meros conversarem e mostre: &quot;No momento em que comecei, t&iacute;nhamos X n&uacute;mero de seguidores e X de engajamento, e eu aumentei Z%&quot;.</p>

<p>Use frases s&eacute;rias pra reproduzir o que voc&ecirc; fez&quot;, suegre Aikman. &quot;Voc&ecirc; precisa ser habilidoso pela maneira como voc&ecirc; d&aacute; o detalhe. Fazer emprego de frases-chaves &eacute; bom n&atilde;o apenas para esclarecer as suas habilidades, todavia, principalmente, para fazer a diferen&ccedil;a nos filtros de procura dos recrutadores, quando eles pesquisam o perfil que desejam pra vaga acess&iacute;vel. Se, a t&iacute;tulo de exemplo, a prioridade da empresa &eacute; um funcion&aacute;rio proativo, essa caracter&iacute;stica assim como ser&aacute; um diferencial que, se estiver no seu curr&iacute;culo, aumenta as suas oportunidadess de ser chamado pra uma entrevista de emprego.</p>
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<li>Fique sempre atualizado nas novidades constru&iacute;das para os websites e utilize-as</li>

<li>Observe o mobile</li>

<li>► 2016 (1) - ► Janeiro (1)</li>

<li>4&ordm; Passo: J&aacute; que o que realmente importa &eacute; o conte&uacute;do</li>

<li>Como quer obter, por qual canal</li>

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<p>Pra acertar no emprego de palavras chave no seu curr&iacute;culo, pesquise quais s&atilde;o os termos mais utilizados em seu campo de atua&ccedil;&atilde;o. Isso pode talvez parecer bobo, todavia a melhor forma de de fato instigar seu curr&iacute;culo &eacute; voltar a um ponto em que voc&ecirc; confia e acredita que o curr&iacute;culo tem o melhor assunto e est&aacute; no melhor formato poss&iacute;vel para apresent&aacute;-lo. Convic&ccedil;&atilde;o &eacute; cr&iacute;tico para alcan&ccedil;ar a vaga de emprego desejada e o curr&iacute;culo &eacute; uma das etapas necess&aacute;rias para alcan&ccedil;ar este objetivo.</p>

<p>V&atilde;o deixar uma revis&atilde;o. M&eacute;todo 6: Chegue aos blogueiros de nicho. Blogueiros de nicho s&atilde;o v&aacute;rias das pessoas mais review-ready do marketing. Diversos blogueiros t&ecirc;m criado neg&oacute;cios inteiros cerca de avalia&ccedil;&otilde;es de produtos e da entrada de lucros oriundos do marketing de afiliados ou em espa&ccedil;os publicit&aacute;rios. A vantagem &eacute; que voc&ecirc; n&atilde;o s&oacute; consegue a avalia&ccedil;&atilde;o para o seu objeto, mas tamb&eacute;m ganha discuss&otilde;es online, intera&ccedil;&atilde;o social, um link e qualquer tr&aacute;fego de fonte. Existem riscos, &eacute; claro. Avaliadores de sites profissionais n&atilde;o t&ecirc;m horror de terminar com um objeto com uma avalia&ccedil;&atilde;o negativa se eles acharem merecedor. Certifique-se de estar aprimorado no teu nicho. Modo 7: Pergunte ao seu p&uacute;blico o que eles pensam.</p>

<p>Pedir por avalia&ccedil;&otilde;es pode ser lastimante. Por&eacute;m requisitar por considera&ccedil;&otilde;es &eacute; outra coisa. A maioria dos consumidores est&aacute; mais disposta a compartilhar uma posi&ccedil;&atilde;o do que a fornecer uma “avalia&ccedil;&atilde;o”. A &uacute;nica diferen&ccedil;a &eacute; uma troca de palavras. O efeito &eacute; o mesmo. Pergunte as pessoas, “o que voc&ecirc; acha do (artefato)?</p>

<p>Conte a sua hist&oacute;ria aqui”, e disponibilize um link que os permita deixar uma avalia&ccedil;&atilde;o. Jeito 8: Pe&ccedil;a por cr&iacute;ticas nas m&iacute;dias sociais. Usu&aacute;rios de rede sociais est&atilde;o prop&iacute;cios a serem compradores de produtos. Realmente, algumas das avalia&ccedil;&otilde;es mais poderosas est&atilde;o no Twitter e no Facebook, n&atilde;o no teu site.</p>

<p>Entre nas redes sociais, e solicite avalia&ccedil;&otilde;es. Se voc&ecirc; n&atilde;o pede, voc&ecirc; n&atilde;o recebe. Geralmente, voc&ecirc; vai localizar uma comunidade de avaliadores desejosos que trocam considera&ccedil;&otilde;es por descontos ou produtos de gra&ccedil;a. &Eacute; um agrad&aacute;vel territ&oacute;rio para come&ccedil;ar a tua procura por avaliadores das redes s&oacute;cias. Se voc&ecirc; tem de aux&iacute;lio, busque-a.</p>

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